Mains et pattes, symboles de la formation en zoothérapie d'agatéa  
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Agatéa est labellisé au Référentiel National Qualité

Agatéa est labellisé qualité ISQ-OPQF

Agatéa  est certifié ISQ-OPQF

Mise à jour : 26 Novembre  2021
  • Autres formations

 


Formation "Chargé de Projet en Médiation par l'Animal"
 

Nouveau référentiel - 2022 !

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Catalogue des formations médiation animale - zoothérapie 2022
Médiation animale - zoothérapie
Catalogue des formations 2022


Vous trouvertez toutes les dates 2022 pour la formation de chargé de projet en médiation animale en cliquant sur le lien ci-dessous :
Médiation animale - zoothérapie 
Dates CPMA 2022
FORMATION ZOOTHERAPIE - FORMATION MEDIATION ANIMALE

REFERENTIEL D’ACTIVITES

Décrit les situations de travail et les activités exercées, les métiers ou emplois visés

REFERENTIEL DE COMPETENCES

Identifie les compétences et les connaissances, y compris transversales, qui découlent du référentiel d’activités

BLOC 1 : PILOTER LE PROJET DE CREATION ET GERER  L'ACTIVITE DE MEDIATION PAR L'ANIMAL

 

Création de la structure de médiation par l'animal et élaboration des outils de gestion et d'aide à la décision juridique, fiscale, financière et commerciale

C1 - Analyser les marchés cibles de la médiation par l'animal sur le territoire du projet d’implantation afin de mesurer la faisabilité du projet d'activité de médiation par l'animal.

 

C2 - Mettre en œuvre les démarches administratives, juridiques et fiscales pour la création de la structure

 

C3 - Etablir un budget prévisionnel afin de piloter et de gérer la trésorerie en lien avec l’activité de médiation par l'animal

 

C4- Construire des tableaux de bord en définissant des indicateurs pour suivre l'activité et mesurer les performances commerciales, financières de la structure

 

Gestion de l'activité au quotidien dans sa dimension économique :  commercialisation, gestion et communication

C5- Elaborer et mettre en œuvre des outils de communication correspondant aux objectifs fixés et aux cibles afin de se faire connaître et développer le chiffre d'affaires.

Gestion de projet de prestation de médiation par l'animal

C6- Piloter efficacement les différentes ressources du projet de prestation (humaines, animalières, matérielles, temporelles…) pour optimiser sa réussite

Vente de prestation aux établissement ou particuliers

C7- Vendre une prestation de médiation par l'animal auprès d'un établissement en argumentant sur les aspects économiques et sociaux afin de signer un contrat de prestation

BLOC 2 : ENTRAINER L'ANIMAL DE MEDIATION ET GARANTIR SON BIEN ETRE

Constitution du cheptel

C8 - Sélectionner les différentes espèces et individus en fonction de leur prédisposition / aptitude naturelle afin de les éduquer à des activités adéquates (pour l'animal et le bénéficiaire)

 

Entrainement de l'animal - préparation au travail de médiation

C9- Entrainer l'animal en mettant en œuvre différentes techniques d'apprentissage et une communication / posture adaptées afin de le préparer à la pratique de la médiation

 

C10- Décrypter le comportement de l'animal de médiation en mobilisant ses connaissances physiologiques et éthologiques pour repérer ses signes de bien-être et de mal-être (et le cas échéant se rapprocher d'un professionnel de santé animal)

 

Prise en charge quotidienne des animaux (tenue de l'hébergement, gestion de la nourriture, surveillance du bien-être de l'animal)

C11- Gérer le rythme de travail de l’animal en prenant en considération son bien-être pour définir des temps de travail et des rotations acceptables

 

C12 -Adapter l’alimentation de l'animal pour respecter son équilibre alimentaire

 

C13- Adapter et entretenir un hébergement adapté à l'espèce afin de garantir son bien-être

 

BLOC 3 : CONCEVOIR ET METTRE EN ŒUVRE L'INGENIERIE DE MEDIATION PAR L'ANIMAL

Recueil des besoins et contraintes de l'établissement d'accueil et du particulier bénéficiaire

C14 - Définir le périmètre d'une prestation de médiation par l'animal au sein d’un établissement d'accueil en tenant compte de la nature, des objectifs, des besoins et moyens-contraintes de cette structure pour concevoir une offre de prestation adaptée et cohérente

 

C15- Définir les besoins du bénéficiaire en tenant compte de ses spécificités physique, physiologique, mentale, psychique en collaboration avec le référent institutionnel afin de définir des objectifs adaptés

 

Conception et organisation du programme et des séances de médiation par l'animal

C16- Elaborer des scénarii de programme de médiation par l'animal au regard des spécificités du bénéficiaire et le cas échéant du lieu d'accueil pour optimiser la réussite de l’interaction homme animal

 

C17- Communiquer en amont et aval des séances avec le référent institutionnel ou familial pour recueillir les informations sur les changements de comportement dans le quotidien

 

BLOC 4 : ANIMER DES SEANCES DE MEDIATION PAR L'ANIMAL

Animation de séances depuis l'accueil, la mise en interaction homme-animal, observation des interactions et analyse des progressions du bénéficiaire

 

 

L'interaction peut consister en : jeux, promenades avec l'animal, toilettage, alimentation…

C18 -Mettre en place un cadre sécure en évaluant les risques physiques et psychiques pour tous les acteurs de la séance afin préserver l’intégrité et le bien -être de chacun

 

C19- Cadrer la séance auprès de tous les acteurs de la triangulation en début de séance en rappelant les objectifs, en expliquant les règles, la gestion du temps pour optimiser son déroulement et son efficacité

 

C20- Mettre en interaction le bénéficiaire et l’animal selon le programme prévu tout en respectant les protocoles d’hygiène applicable et le bien-être de l'animal pour susciter des réactions positives

 

Observation, analyse des comportements et formalisation de la progression du bénéficiaire

C21 -Transcrire les changements de comportement du bénéficiaire pendant la séance à l'aide d'une grille pour prévoir un réajustement du programme

 

Suivi de séance - débriefing - rédaction de bilan de programme, rédaction de compte de rendu au référent, préconisation d'adaptation ou de reconduite du programme

C22 - Mesurer les progressions sur l'ensemble du programme en vue de rédiger un bilan de préconisation

 



 




Modalité d'inscription     
 

Cette formation est reconnue par l'État ainsi que l'ensemble des pays européens et vous permettra d'accéder à un Titre Professionnel de niveau V (bac + 2) 

Elle comprend également le passage de l'examen au certificat de capacité (ACACED) qui est devenu obligatoire par arrêté du 16 juin 2014 et qui débouche sur l'obtention de l'attestation de connaissance – titre officiel délivré par le ministère de l'agriculture.

 
Vous trouverez, en cliquant sur le lien en fin de page, le dossier de candidature.

Les prérequis d'accès à la formation :

  • Être titulaire du baccalauréat ou tout diplôme supérieur ou équivalent et avoir un projet professionnel dans la médiation par l’animal défini.
  • Permis de conduire obligatoire.
  • Sélection sur dossier : les critères prépondérants sont l'attirance vers les métiers d'aide à la personne et la sensibilité aux animaux.
 AVANT TOUTE INSCRIPTION, l'Institut Agatéa doit s'assurer que vous avez les prérequis pour accéder à la formation CPMA, en étudiant votre dossier de candidature, ceci sans engagement mutuel :

  Ouvrez le "dossier de candidature CPMA"

  • Complétez-le en saisissant directement le document et joignez les justificatifs demandés (pas d'originaux)
  • Renvoyez le tout à l'Institut Agatéa par mail (info@agatea.org)

 Après étude de votre dossier de candidature, vous serez contactés par l'Institut afin de convenir d'un rendez-vous téléphonique pour un entretien de positionnement.

À l'issue de cet entretien, l'Institut Agatéa vous enverra par mail un "avis d'admission" qui constatera que vous possédez les prérequis nécessaires pour accéder à la formation CPMA et vous enverra votre fiche d'inscription ainsi qu'un contrat individuel de formation.

Si vous financez votre formation à titre individuel, vous renverrez la fiche d’inscription accompagnée de l’acompte de réservation ainsi que le contrat individuel de formation accompagné du règlement du solde (possibilité d’envoyer de 1 à 6 chèques qui seront encaissés mensuellement)

Si vous pouvez bénéficier d'un dispositif de prise en charge, vous constituerez avec l'Institut Agatéa un dossier de demande de financement. L'Institut vous fera alors parvenir un devis pédagogique ainsi que d'autres documents devant être déposés sur les différentes plateforme (Transition pro,KAIROS, CPF avec abondement Pôle Emploi...)

 

N'hésitez pas à revenir vers nous pour tout renseignement ou précision complémentaire

Dossier de candidature (Format Word) 
 

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